チームワーク
RECRUIT

一緒に未来を創りませんか

ITシステムを通じて企業活動を力強くサポートする仲間を探しています。
IT分野が好きで向上心のある方を歓迎します。

アーベルソフトの強み

つながり・学び・安心を支えるコミュニケーション文化

お客様と近い距離で働ける

お客様と直接やり取りできる環境で、「ありがとう」の言葉を直接受け取れるやりがいある仕事ができます。自分の仕事が誰かの役に立っている実感を得やすい職場です。

仲間と学び合えるあたたかい文化

成長を押しつけるのではなく、寄り添って支える会社です。上下関係よりも仲間として学び合う文化があり、自分のペースで成長しやすいサポート体制が整っています。

学び・挑戦・成長を楽しめる環境

「学ぶ → 試す → 形にする」をみんなで楽しむ文化があります。内定者研修から新入社員研修、先輩とのOJT、資格報奨金まで、段階的にスキルアップできる仕組みが用意されています。

数字で見るアーベルソフト

2025年度データ

42

創業期数

74

社員数

36.1

平均年齢

12.1

平均勤続年数

17

女性社員数

10.9

平均有給取得日数

17.9時間

月平均残業

92.8%

3年定着率

福利厚生

BENEFITS

フレックスタイム

9:00〜18:00(コアタイム10:00〜15:00)

休日休暇

完全週休2日制(土・日・祝)、夏季・年末年始

社員寮

独身寮あり(本社近隣・月12,000円)

交通費全額支給

通勤交通費を全額支給

住宅手当

資格要件あり

在宅勤務手当

要件あり

賞与

年3回(決算賞与・7月・12月)

資格報奨金

20,000円〜250,000円を支給

社員の声

中原
開発エンジニア

プロジェクトでの判断力の重要性を実感しています。

学生時代からプログラミングに漠然とした興味を持っていました。大学でアーベルソフトのインターンシップに参加し、会社の雰囲気や仕事内容が自身の興味と一致したことで、入社を決めました。 アーベルソフトは変化に柔軟な会社で、仕組みから変えていこうとする姿勢を感じます。立場に関わらず意見を真摯に受け止めてくれる風通しのよさも魅力です。 Webアプリケーション開発のプロジェクトに多く関わっています。プロジェクトマネージャーを担当するようになってからは、技術力に加えて判断力の重要性を日々実感しています。 仕事とは「一人では成し遂げられないことを、組織の力で実現すること」だと思います。良い組織に出会えるよう、対話や情報収集を積極的に活用してください。少しでも気になった方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

中村 優
インフラエンジニア

勉強することも多いけれど、成長を実感しています。

OBから話を聞く機会があり、社員寮やレクリエーション、新人研修・OJTなど新入社員への手厚い体制が整っていると感じて、入社を決めました。 上京したばかりの私にも、先輩方が気軽に声をかけてくださったり遊びに連れて行ってくださったりと、よく気にかけてもらえました。OJTで丁寧に指導いただきながら、自分のペースでプロジェクトを任されるようになっていきました。 「札幌に戻りたい」と相談したことがきっかけで札幌支社が設立されたように、一人の意見でも真剣に受け止めてもらえる職場です。クラウドをはじめとした先端技術の案件に携わり、技術面でも人としても成長を実感しています。 明確な目標がなくても、自分のペースでステップアップできる環境です。その過程でアーベルソフトとご縁があれば嬉しいです。

廣崎
開発エンジニア

仕事も家庭も、自分らしく続けられる環境があります。

高校は工業高校、大学は理工学系に進学しました。入社後は結婚・出産を経験し、育児と仕事を両立しながら充実した毎日を過ごしています。 実はプログラミングはあまり得意ではありませんでした。しかしアーベルソフトでは、お客様の業務を理解し課題を解決する提案を行う面白さを学び、やりがいを感じています。 課や部署を超えた横のつながりも多く、さまざまな社員からの意見が日々の業務に役立っています。出産後は在宅勤務の活用など働き方を柔軟に相談できる環境で、仕事を続けられました。 将来のキャリア像が明確でなくても、周囲と一緒に成長できる会社だと思います。少しでも興味を持っていただけたら、ぜひインターンシップや会社見学にお越しください。

募集職種

POSITIONS

新卒採用
未経験歓迎文理不問研修充実OJT制度あり

システム開発技術者(新卒)アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア

文系・理系やこれまでの経験は一切問いません。充実した新人研修とOJTで、基礎からじっくり成長できる環境を整えています。

歓迎する経験・資格

基本情報技術者などのIT関連資格をお持ちの方、または勉強中の方は、配属時のご希望考慮や待遇面でしっかりと評価・優遇いたします。

キャリア採用
経験者優遇前職給与考慮即戦力募集

システム開発技術者(キャリア)アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア

Webアプリ開発やインフラ構築など、あなたが培ってきた現場での実務経験を存分に活かせるプロジェクトをご用意しています。

歓迎する経験・スキル

システム開発や運用保守の実務経験がある方は、即戦力としてお迎えします。前職でのご経験や実績を最大限考慮し、給与・待遇面をご提示いたします。

配属先について

新人研修やOJT研修後、希望や適性をみたうえで、担当するお仕事が決まります。

アプリケーションエンジニア

システム設計 → プログラム開発 → テスト → リリース → 運用保守

Webシステム開発、クライアントサーバー向けシステム開発などのお仕事です。

インフラエンジニア

システム設計 → サーバー構築 → テスト → リリース → 運用保守

クラウド方式やオンプレミス方式で、サーバー構築、設定などに関わるお仕事です。

よくある質問

FAQ

新卒採用では専門卒および大学・大学院卒の方を対象としており、未経験の方も歓迎しています。入社後は新人研修・OJT研修で基礎から学べる環境を整えています。キャリア採用は経験者優遇ですが、ご相談ください。

本社は埼玉県坂戸市(東武東上線 北坂戸駅東口より徒歩5分)です。2020年に札幌支社も開設しています。勤務地は坂戸本社が中心で、在宅勤務やリモートワークにも対応しています。

勤務時間は9:00〜18:00(昼休み12:00〜13:00)で、フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00)を導入しています。休日は完全週休2日制(土・日・祝日)、夏季3日、年末年始、有給休暇があります。

2025年12月時点の平均所定外労働時間は月17.9時間です。プロジェクトの状況によって変動しますが、36協定を遵守し、過度な残業が発生しないよう管理しています。

新人研修、OJT研修、外部研修、技術検討会などの教育制度があります。新卒の方は4月〜6月の約3ヶ月間、新入社員研修でアプリケーション開発・インフラ構築の基礎を学び、7月以降は先輩社員のもとでOJTを実施します。

お気軽にご相談ください

採用に関するご質問やご相談がございましたら、お気軽にお問い合わせください。